近年来,随着劳动用工制度的深刻变化,劳动关系领域出现了一些新情况,新问题,一些用人单位利用自己在劳动关系中的强势地位致使存在用人单位劳动合同签订率低,出现劳动争议时劳动者合法权益得不到有效保护;合同短期化,劳动关系不稳定等问题。为此要解决上述问题,构建和谐劳动关系,需要劳动者
A.完善劳动合同制度 | B.不断扩大自身的劳动权利 |
C.自觉履行劳动义务 | D.增强权利意识和法律意识 |
十八大报告指出:“要推动实现更高质量的就业。”这一表述备受社会关注。据此回答下列问题。
全社会高度关注就业质量的根本原因是
A.劳动最光荣 | B.当前“民工荒”与“就业难”并存 |
C.就业是民生之本 | D.就业是实现人生价值的唯一途径 |
要提高就业质量,政府应采取的措施有
①保障劳动者的权利,创造和谐的劳动关系
②加强劳动者技能培训,畅通人才上升渠道
③提升自身素质,树立正确就业、择业观
④强化竞争意识,引导劳动者从事更加体面的工作
A.①② | B.③④ | C.①③ | D.②④ |
如果一个社会10个人中只有4个人就业,另外6个人失业,社会保障体系就要用4个人的收入支持另外6个人的保障;如果一个社会10个人中有9个人就业,只有1个人失业,那么,社会保障体系就很容易而且高质量地建立起来。这说明
A.健全社会保障制度是维护劳动者合法权益的根本措施 |
B.社会保障体系的完善需要经济发展为其奠定物质基础 |
C.就业是民生之本,我们要实施积极的就业政策 |
D.坚持权利与义务相统一是每个劳动者的正确选择 |
阿里巴巴旗下的支付宝平台与某投资基金联手推出新业务——余额宝,用户可将暂时闲置的资金放入其中,以每日结算的方式获得收益,收益率随基金的收益额波动,帐户中的钱可以随时用于消费和转帐。你认为,这一业务推出后,人们最有可能把 帐户中的资金转入余额宝。
A.活期储蓄 | B.商业保险 | C.企业股票 | D.政府债券 |
众多世界品牌通过激烈竞争最终成了2013年南京亚青会的赞助商。此举的最终目的是
A.增加产品价值量,获取竞争优势 | B.提高品牌影响,实现商品价值 |
C.吸引广大消费者,提升市场地位 | D.关注体育事业,承担社会责任 |
截至2012年12月,北京市91%的村级集体经济组织完成产权制度改革,推动了京郊农村生产力的发展。材料说明发展生产力必须( )
A.以经济建设为中心 |
B.彻底改变农村的经营方式 |
C.重视科学技术的作用 |
D.深化改革,调整生产关系中不适应生产力发展的部分 |
小张是某重点大学本科毕业生,参加的招聘会有十几场,却一直未找到如意的工作。她沮丧地说:“我不是没有公司要,而是公司规模太小,只有进大公司才有出息,自己就读的学校和专业都不错,我还是想看看有没有机会进入大公司。”小张的问题在于没有
①树立自主择业观 ②树立职业平等观
③树立多种方式就业观 ④不断学习新知识
A.①② | B.①④ | C.②③ | D.③④ |
在我国的股份有限公司中,董事会和总经理的关系是
A.董事会负责公司的日常经营,总经理对其工作情况进行监督 |
B.作为公司的最高权力机构的董事会任命总经理并对其工作进行监督 |
C.公司的最高权力机构是董事会,常设机构是总经理 |
D.董事会聘任总经理,总经理负责公司的日常经营 |
2013年6月4日南京市委市政府发布《关于严格规范市级机关和事业单位编外人员管理的意见》,将对编外人员“开刀”,采取总量控制、公开选聘、实名制管理、待遇公平等措施。这是因为
A.公有制与非公有制经济的市场地位是平等的 |
B.编外人员也享有平等取得劳动报酬的义务 |
C.维护劳动者权益是社会主义制度的本质要求 |
D.我国企业必须遵守社会公德、承担社会责任 |
下边漫画给我们的启示有( )。
①就业歧视侵犯了劳动者平等就业和选择职业的权利
②政府应形成以道德为支撑、法律为保障的社会信用制度,这是解决问题的治本之策
③企业要转变用人观念、规范用人机制
④个人要增强维权意识
A.①②③④ | B.①③④ | C.①③ | D.② |
企业要在市场中保持主导地位,就要做到不断开发出新产品,淘汰现有的落后产品。这一经济学中的“达维多定律”启示我们,企业的成功经营必须
A.不断改变经营战略 | B.提高自主创新能力 |
C.承担企业的社会责任 | D.树立良好的企业形象 |
近年来,我国选择个人独资、合伙企业类型的投资人逐渐减少,而公司制成为私营企业主首选的企业组织形式。这是因为公司制
①是现代企业典型的组织形式 ②具有科学管理结构的优点
③是市场经济活动的主要参加者 ④实行有限责任制度
A.②④ | B.①④ | C.①③ | D.②③ |
没有汽车工业的大发展,就没有人们对家庭轿车的强烈向往。这主要表明
A.生产决定消费的对象 | B.消费是生产的目的和动力 |
C.生产决定消费的质量和水平 | D.生产为消费创造动力 |
2010年以来,我国各级人力资源和社会保障部门认真履行保障和改善民生的职责,从多个层面入手保障和维护劳动者的合法权益。如提高职工医疗保险待遇水平、调整提高最低工资标准、积极构建新型劳动人事争议调解机制等。材料体现了劳动者享有的权利有( )。
①享受社会保险和福利的权利
②取得劳动报酬的权利
③接受职业技能培训的权利
④提请劳动争议处理的权利
A.①②③ | B.②③④ | C.①②④ | D.①③④ |
试题篮
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